衛生士の求人票にQRコードを入れていますか？

新卒の歯科衛生士さんを採用したい場合、衛生士学校に求人票を送っている先生が多いと思います。

求人票は、A4サイズ1枚分くらいの大きさで予めフォーマット決まっているため、載せられる情報に限りがあります。

どこの医院も同じようなフォーマットで限られた情報しか書けませんから、学生さんからするとどこの医院の求人もみんな同じに見えてしまう。

そうなると「お給料の高さ」「休みの多さ」「社保完備かどうか」といったわかりやすい違いにばかり目が行ってしまい、好条件を提示できない医院の求人は、見向きもされない・・という結果になってしまうのです。

そこでお勧めなのがQRコード。

求人票の中に、

当院について詳しくは、ホームページをご覧ください。
歯科治療への院長の想いや、どのような特色を持つ医院なのかをぜひ知ってください。

という一文と共に、QRコードを載せておくのです。

すぐにスマホでアクセスできるように、QRコードを載せて積極的に医院のホームページへ誘導する。求人票には載せきれない情報を、誘導した先のホームページに用意しておくことで、求人票以上の情報を衛生士さんに伝えるわけです。